接连三天面试了三家公司,第一家运营助理,先上图,询问的内容
公司不算大,人员毕竟年轻(当然是相对于我这些转型的老人家来说,他们都应该是90后)。问的问题比较仔细,工作环境轻松,对衣着没有要求,还有很多事穿拖鞋的。主要做亚马逊等渠道,欧美市场,销售小饰品、玩具等。面试还算正规严格。
第二家公司,是运营代理商,招募不少运营小白,以合伙人分利润形式,面试毕竟轻松,也没有太多的要求。不过,其实也是存在风险的,但是如果抱着学东西学操作的心态是可以的,如果要养家糊口,那这类的公司就不要考虑了,估计至少三个月都没有开到单是很正常的,到时候家庭经济压力就会非常大。职业规划也需要建立在解决温饱的基础上。
今天面试的一家公司,是工贸一体,国内外市场都做,业务内容比较单一一点,但是深度足够,在这个行业深耕了十几年。直接上图面试内容
更注重是个人的性格和学习能力。面试问得更多的是过完的经历,去挖掘这个人的可用之点,面试方做事比较仔细可能。人事主管在邀约面试时,还特意留了微信给我,说如果找不到地方就@她,她给我指路。
在累积经验的时候,应聘者都希望可以找到一家可以提供学习机会,晋升机会的公司。
你们在面试该类工作的时候遇到什么问题呢?有空记得分享给我哦