对外经济贸易大学商务英语与跨文化研究中心研究领域

本基地主要将在以下4个领域开展理论与应用研究，为我国的对外开放服务：1）国际商务文化，2）商务语言，3）经贸翻译4）商务英语人才培养。

1）国际商务文化研究

重点研究以下2个方面：

北京市外资企业的企业文化，包括：人力资源管理模式、外企本地化战略、团队管理与沟通、企业营销文化、社会责任行为、法律与道德问题、冲突解决策略、商务礼仪等。对外资企业更好地融入北京、优化北京市国际商务文化环境提出对策和建议。

重点对后奥运北京的文化资本作一个多视角、宽领域的的现状调查，并采用中外媒体话语比较的视角，综合对比1）北京市的政府宣传；2）西方各大媒体对北京市的媒体报道，发现差距、提出对策，以期为北京市文化资本和城市品牌建设做出贡献。

2）商务语言研究

商务外语在我国对外开放中具有重要地位，本课题重点研究国际贸易、国际金融、国际商务、法律等各个领域的语言特点和使用规律。语言作为传播软实力的重要载体，关系我国开放战略是否能够有效实施。我国企业和产品要u201c走向世界u201d，大到国际化战略的制定、小到产品的国际营销推广都离不开商务外语，在国际市场上，外语就是中国产品开拓市场、企业腾飞的翅膀，因此，增强商务语言软实力更加凸显重要性。全面提升我国参与全球化竞争的跨语言软实力，吸收国外先进的文化和观念，同时，将我国优秀的文化和核心价值观有效而和谐地传播到国外，实现企业和产品优质、高效和安全的国际推广和传播，关系到党的十七大报告中提出的u201c内外联动、互利共赢、安全高效u201d的战略能否实现。

3）经贸翻译与研究

本课题将选择英、美等西方主要经贸对象国的经、管、法领域有影响的经典名着与外经贸文献若干本，进行汉译，将全球化中最前沿和有价值的着作介绍到中国，着作的选择根据世界几大着名畅销书排行榜的推荐，翻译后形成几个重要系列。

4）国际商务人才队伍建设研究

重点研究以下2个方面：

跨文化能力指标体系和跨文化商务竞争力，对北京市国际商务人员跨文化商务交际能力的现状进行调查，建立北京国际商务人才跨文化商务交际能力的指标体系。

建立北京国际商务人才的储备体系，优化培养体系与评价体系，包括人才需求调查、培训模式优化、培训标准、训练环境、教师发展、教材教法、人力资源培训项目设置等各方面，为北京国际商务人才储备提供系统解决方案。